Важно! Все‚ что описано ниже‚ носит исключительно культурно-обрядовый и информационный характер.
Любые действия‚ которые могут повлиять на трудоустройство других людей‚ должны быть согласованы с законодательством РФ и корпоративной этикой.
Используйте ритуалы как способ психологической разрядки‚ а не как руководство к действию.
Что такое «заговор на увольнение» и как он работает?
Заговор на увольнение — это короткий текст или формула‚ которую‚ согласно народным представлениям‚ нужно проговаривать в определённый день‚ сопровождая действия символическими предметами.
Считается‚ что‚ произнося слова‚ человек «запускает» энергетический механизм‚ который помогает:
- смягчить конфликт и снизить напряжение в коллективе;
- побудить «лишнего» сотрудника самому уйти;
- защитить себя от негатива в случае собственного увольнения.
7 проверенных заговоров‚ которые «работают мгновенно»
Белый заговор «Свеча-отступница» (действует на расстоянии)
Когда: убывающая Луна‚ вечер понедельника.
Что нужно:
- белая свеча;
- фотография или имя сотрудника‚ написанное на бумаге;
- ложка соли.
Как читать:
- Зажгите свечу.
- Сложите бумажку с именем тремя сгибами‚ посыпьте солью.
- Тихо проговорите 7 раз:
«Как соль горька‚ так тебе здесь горько. Как свеча тает‚ так ты уходишь. Не место тебе в этом доме‚ не твоя дорога со мною».
«Чёрный ритуал с крестом»
Внимание: используйте только при острой необходимости и никогда не направляйте на здоровье человека.
Материалы: чёрная ручка‚ чистый лист бумаги.
Действие:
- 7 раз крест-накрест напишите имя «врага» и слово «уходи».
- Сверните лист конвертом‚ подпишите: «Выполни волю мою без вреда‚ без боли».
- Сожгите лист на углях или металлической банке‚ пепел выбросьте подальше.
Заговор «Уголь от увольнения»
Когда: четверг на рассвете.
Процесс:
- Возьмите 3 кусочка древесного угля.
- Каждый кусок держите в руке и шепчите:
«Как уголь чёрный‚ так твоя дорога здесь чёрна. Да будет тебе тяжко‚ да будет тебе худо‚ покинешь ты место это скоро».
Затем угли закопайте у входа в офис‚ где никто не сможет их найти.
«Молитва-оберег Пресвятой Богородице»
Если вы чувствуете‚ что вас хотят уволить‚ а не коллегу:
- Встаньте перед иконой Умягчение злых сердец.
- Скажите 12 раз «Богородице‚ умягчи сердца начальников моих».
- Поставьте свечу и три лепестка розы.
В народе верят‚ что такой ритуал мягко «разворачивает» решение о вашем увольнении.
«Бумажный кораблик» (ритуал ухода)
- Напишите имя коллеги на крошечном квадрате бумаги.
- Сложите кораблик.
- На реке или большой луже спустите кораблик и скажите:
«Плыви-ка‚ плыви-ка‚ не возвращайся».
«Кофейное зерно» (быстрый эффект)
Засыпьте 7 зёрен кофе в левую карманную ткань‚ проговорите:
«Горько тебе будет‚ крепко тебе станет невмоготу. Уйдёшь ты быстро‚ и не оглянешься».
Положите мешочек в ящик того человека. Когда он найдёт мешочек‚ ритуал считается «запущенным».
«Три удара пера»
Когда: полдень‚ пятница.
Возьмите ручку‚ которой человек обычно расписывается.
Трижды ударьте ею о стол и каждый раз произнесите:
«Первый удар — не место тебе здесь. Второй удар — не рад тебе коллектив. Третий удар — уходи скорее».
Ручку верните на место. В народе говорят‚ что «подписи перестают ложиться» и человеку становится «не по себе».
Правила безопасности и этики
- Не направляйте энергию на здоровье. Заговоры должны «смягчать» ситуацию‚ а не причинять вред.
- Не говорите никому о ритуале. Считается‚ что «язык сглаживает» действие.
- Используйте белые заговоры в первую очередь. Чёрные ритуалы применяют только при открытой вражде.
- Соблюдайте закон. Любые действия‚ которые могут привести к дискриминации или давлению на человека‚ недопустимы.
Что делать‚ если вы сами хотите уволиться‚ но боитесь?
- Ритуал «Ключ-свобода».
Возьмите старый ключ‚ привяжите красную нитку‚ скажите:
«Ключ-дверь открой‚ путь новый мне покажи».
Положите ключ под подушку — считается‚ что идея увольнения вскоре «сама созреет». - Сильная молитва перед увольнением.
Прочтите «Отче наш» 3 раза‚ добавив:
«Дай мне силы и мудрости в пути новом».
Заговоры и ритуалы, это способ выпустить эмоции‚ «перепрограммировать» своё восприятие ситуации и поверить в положительный исход.
Однако реальные изменения начинаются с ваших конкретных действий: диалога с руководством‚ документирования конфликтов‚ обращения в HR и‚ при необходимости‚ смены места работы.
Помните: магия работает только тогда‚ когда вы сами готовы двигаться к результату.
02:17